Posizioni Aperte
Unisciti a un team in crescita: cerchiamo profili senior e junior in tutta Italia.
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Costruiamo insieme il futuro del real estate
Siamo una realtà strutturata ma orizzontale: decisioni rapide, processi chiari, contratti dipendenti con inquadramento CCNL commercio e pacchetti retributivi competitivi. Non cerchiamo semplicemente candidati, ma persone che vogliono crescere con noi.
Offriamo percorsi di formazione continua, mentoring con i senior partner e un ambiente che valorizza iniziativa personale. Molti dei nostri team leader sono entrati come junior pochi anni fa.
Cosa offriamo
Retribuzione competitiva
Fisso + provvigioni + bonus di team, con struttura trasparente e prevedibile.
Formazione continua
Academy interna, corsi FIAIP e budget dedicato per certificazioni individuali.
Welfare
Buoni pasto, polizza sanitaria integrativa e programmi di work-life balance.
Posizioni attualmente aperte
- Candidati
Agente Immobiliare Senior
Milano•CCNL Commercio — IndeterminatoGestione portfolio clienti premium, trattative complesse, tutoring junior.
- Candidati
Agente Immobiliare Junior
Roma•Apprendistato 36 mesiPercorso di formazione completo, affiancamento a senior per 12 mesi.
- Candidati
Marketing & Social Media Manager
Torino•Indeterminato — Tempo pienoPiano editoriale, campagne paid, content e analytics dei canali brand.
- Candidati
Property Operations Specialist
Milano•Indeterminato — Tempo pienoGestione pratiche, rapporti con notai e coordinamento tecnici partner.
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Inviaci comunque il CV: teniamo una shortlist attiva per nuove aperture nei prossimi 6 mesi.
Candidatura spontanea